遼寧省退休職工漲工資最新消息 退休工資增加多少

　　日，網(wǎng)傳“退休人員漲工資新政”出爐，對經(jīng)批準辦理退休手續(xù)并按月享受基本養(yǎng)老保險待遇的人員(不含機關、財政全額供款和差額供款事業(yè)單位中執(zhí)行機關、事業(yè)單位退休費計發(fā)辦法和調整政策的勞動合同制工人)的調整細節(jié)做出了解釋和說明，并稱自1月1日起調整基本養(yǎng)老金。

　　但這樣的消息是否屬實呢?日，編者登錄國家人力資源與社會保障部網(wǎng)站，并未發(fā)現(xiàn)任何有關退休人員漲工資的最新政策，同時遼寧省人社部門也表示，目前還沒有出臺相關的政策。

　　網(wǎng)傳“退休人員漲工資新政”對退休金漲幅做出了具體的說明，其中提到，“退休人員按繳費年限(含視同繳費年限，不含折算工齡，下同)調整基本養(yǎng)老金。繳費年限滿10年及其以上的退休人員，繳費年限每滿1年，每月增加3.5元;繳費年限不滿10年的退休人員 (不含建設征地農(nóng)轉工退休人員)，每人每月增加35元;繳費年限不滿15年的建設征地農(nóng)轉工退休人員，每人每月增加52.5元�！�

　　此后又對該內容進行了詳細的解釋，“按本規(guī)定調整基本養(yǎng)老金前，低于統(tǒng)籌范圍內均基本養(yǎng)老金水2513元/月的退休人員(不包括高級專業(yè)技術人員、軍隊轉業(yè)干部、原工商業(yè)者)，在按繳費年限調整養(yǎng)老金的基礎上，再按下述辦法調整基本養(yǎng)老金：繳費年限滿30年及其以上的，每人每月增加45元;繳費年限滿20年不滿30年的，每人每月增加40元;繳費年限滿10年不滿20年的，每人每月增加35元;繳費年限不滿10年的(不含建設征地農(nóng)轉工退休人員)，每人每月增加30元;繳費年限不滿10年的建設征地農(nóng)轉工退休人員，每人每月增加35元。上述人員調整后的基本養(yǎng)老金不超過2773元/月�！�

　　遼寧省退休職工退休金每人每月增加多少錢

　　遼寧省退休職工漲工資最新消息暫未出爐，民眾不要輕易相信沒有正規(guī)來源的新聞，遼寧省退休職工漲工資方案具體內容等待政府政策出臺。

　　那么網(wǎng)傳的“新政”是否有依據(jù)，又是否屬實呢?編者從國家人力資源與社會保障部網(wǎng)站查找有關退休金的政策，發(fā)現(xiàn)并沒有動態(tài)更新。隨后，編者又咨詢遼寧省人社廳了解到，在3月下旬是確實發(fā)布過《關于調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(簡稱《通知》)，《通知》中指出，退休(職)人員符合國家、省規(guī)定的繳費年限(含視同繳費年限，不含特殊工種折算年限)每滿1年(不足1年按1年計算，下同)，每人每月增加基本養(yǎng)老金兩元。其中繳費年限超過15年的部分，每滿1年，每人每月再增加基本養(yǎng)老金1元。不過目前還沒有對于調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的相關政策。公眾不要輕信沒有具體消息源的信息。

　　沈陽市人力資源和社會保障局相關負責人表示，，遼寧省企業(yè)退休人員迎來第10次基本養(yǎng)老金調整，增幅均在10%左右。

　　此次基本養(yǎng)老金調整采取普遍調整和適當傾斜相結合的原則。普遍調整體現(xiàn)了多繳多得、長繳多得的激勵機制，體現(xiàn)了社會公和待遇衡原則，使不同時期退休人員待遇水保持合理差距。同時對高齡退休人員、艱苦邊遠地區(qū)的退休人員等群體再適當提高調整水。

　　此次調整基本養(yǎng)老金的人員范圍包括2013年12月31日前已按規(guī)定辦理退休(職)手續(xù)的企業(yè)退休(職)人員(包括已納入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌的“五七家屬工”，不含符合勞人險【1983】3號文件規(guī)定范圍內的建國前參軍的退休老工人)，從1月1日起調整基本養(yǎng)老金。2013年到達退休年齡、辦理退休的企業(yè)退休人員，按退休審批次月發(fā)放退休金并按調整養(yǎng)老金政策進行相應的調整。